8月25日下午，公司第三屆職代會(huì)合理化建議委員會(huì)組織召開(kāi)了2020年度“合理化建議”評(píng)審會(huì)，會(huì)議由委員會(huì)主任吳富云主持，委員會(huì)成員、公司相關(guān)部室負(fù)責(zé)人、各基層單位負(fù)責(zé)人等17人參加此次評(píng)審會(huì)議。
  上年度，公司和各基層單位廣泛發(fā)動(dòng)，在全體員工中開(kāi)展“合理化建議”征集活動(dòng)，共收集到廣大職工所提合理化建議100余 條。經(jīng)過(guò)篩選，上報(bào)公司評(píng)審42條。內(nèi)容涉及工程技術(shù)、安全管理、項(xiàng)目施工、人力資源、物設(shè)管理、綜合管理等。評(píng)審過(guò)程中，合理化建議涉及的部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了簡(jiǎn)要介紹，并在會(huì)上進(jìn)行了逐條評(píng)審。
  在征集上報(bào)的“合理化建議”中，涉及“施工技術(shù)”的合理化建議條數(shù)最多、內(nèi)容也最豐富，表現(xiàn)出公司廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員立足施工生產(chǎn)一線，結(jié)合本職工作，在施工技術(shù)、工藝等方面，充分發(fā)揮自身聰明才智，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，開(kāi)動(dòng)腦筋，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。所報(bào)送的合理化建議大多在項(xiàng)目施工中進(jìn)行了實(shí)施應(yīng)用，并取得了良好效果。
  最終，經(jīng)與會(huì)評(píng)委集中評(píng)審，共評(píng)出二等獎(jiǎng)2條，三等獎(jiǎng)5條，建議推廣8條，鼓勵(lì)獎(jiǎng)12條。根據(jù)公司《員工獎(jiǎng)懲管理辦法》中對(duì)“合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)”規(guī)定，對(duì)獲獎(jiǎng)的合理化建議給予相應(yīng)等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
  作為群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程活動(dòng)的重要載體之一，合理化建議活動(dòng)充分體現(xiàn)了廣大職工參與企業(yè)生產(chǎn)、管理的積極性，激發(fā)了全員創(chuàng)新、創(chuàng)造的熱情，在推動(dòng)企業(yè)科技進(jìn)步方面發(fā)揮了積極有益的作用。